Министерство финансов утвердило ФСБУ 10/2026 «Расходы» - новый федеральный стандарт, который через полтора года полностью вытеснит ПБУ 10/99, действовавшее без малого три десятилетия. Приказ № 53н подписан 24 апреля 2026 года. Бухгалтерский учёт расходов больше не будет прежним.
Конец эпохи ПБУ: почему это важно
ПБУ 10/99 появилось ещё в прошлом веке и с тех пор латалось точечными поправками. Бизнес давно перерос эту конструкцию - она не отвечала на многие практические вопросы, плохо стыковалась с МСФО и порождала неоднозначные трактовки. Новый стандарт призван закрыть эти пробелы. С 1 января 2027 года старое положение утратит силу - без переходного периода и права выбора.
Адресат стандарта - коммерческие организации. Некоммерческие структуры, кроме бюджетников, обязаны применять его только в части расходов от предпринимательской деятельности. Организации бюджетной сферы живут по отдельным правилам и под действие ФСБУ 10/2026 не подпадают.
Что изменится по существу
Стандарт разделяет расходы на два больших блока: те, что попадают в чистую прибыль или убыток, и те, что в неё не включаются. Первый блок, в свою очередь, делится на расходы по обычной деятельности и всё остальное. Звучит знакомо, но дьявол - в деталях.
Ключевое новшество касается момента признания. Расходы фиксируются в том отчётном периоде, когда они фактически понесены, - вне зависимости от того, выбыли ли активы, возникли ли обязательства и как эти суммы трактует налоговое законодательство. Приоритет экономической реальности над формальной документальной цепочкой - именно этого давно добивались сторонники сближения российских стандартов с международной практикой.
Структура и сроки
Документ охватывает три предметных раздела помимо общих положений:
- расходы по обычным видам деятельности
- расходы, отличные от обычных
- раскрытие информации в отчётности
Обязательное применение - с отчётности за 2027 год. Но никто не мешает перейти раньше: добровольное досрочное применение стандарт допускает. Компаниям, которые уже выстраивают учётную политику на следующий цикл, имеет смысл закладывать новые требования уже сейчас - переход потребует пересмотра внутренних регламентов, настройки учётных систем и, вероятно, переобучения персонала.
